签约那点事儿：NBA球队到底有多少钱可以花？

签约那点事儿：NBA球队到底有多少钱可以花？,
花钱也是个技术活！

　　随着7月1日（北京时间中午12点）临近，自由市场的大门即将开启，今天我们来聊聊关于自由市场的一些科普知识，首先解释一下劳资协议条款。

　　劳资协议条款又名CBA，它定义了NBA的工资帽、顶薪、底薪、交易、签约、选秀等几百规则，复杂程度连NBA总经理都对他一知半解，甚至闹出笑话。比如2010年猛龙先签后换得到马特-巴恩斯，结果因为计算失误导致签约流产。

　　劳资协议条款是球员与联盟长期抗争的产物，自1954年鲍勃-库西组织工会（NBA1957年才被迫承认），到1964年全明星几乎罢赛，再到70年代的“奥斯卡-罗伯特森诉讼案”，NBA直到1970年才有第一份劳资协议条款。所以它也是球员和老板如何分配利益的商业合同。现行的劳资协议条款是在2011年签署，为期10年，但双方均可以在2016-17赛季后跳出合同（2016年12月15日前通知对方）。

　　美国时间7月1日凌晨，NBA就将进入一年一度的冰封期，联盟将禁止签约、交易，这是因为NBA要在这期间计算工资帽的具体金额。比如目前透露的2016-17赛季工资帽是9，400万美元，但它只是估算。球员和球队可以在冰封期谈判，并且大部分球员都会在这一周多时间做好决定。所以冰封期是NBA交易、签约新闻爆料最密集的时间段。等冰封期结束（今年是美国时间7月9日凌晨），就开始正式签约。当然了，冰封期也不是完全不能签约，有些合同是硬性规定的，比如首轮新秀合同，受限球员得到的资质报价合同等等，它们都不受工资帽影响。

　　那么工资帽又怎么计算？它和联盟的收入密切相关，也即是BRI（篮球相关收入），联盟中所有的门票（季前赛、常规赛和季后赛）、转播权、球馆冠名权、停车费等五花八门的收入都算在其中。然后每次劳资谈判时，球员和老板就围绕这个BRI的分配吵得不可开交。工资帽占的比例越高，球员获益越大（工资帽为44.7%，奢侈税是53.51%）。然后每年7月1日还要吵一次，因为工资帽是为下一个赛季设立的，用的是预期BRI。所以有可能算高了，于是老板就开始扯皮，今年要降；有时候算低了，比如转播合同大涨，于是球员工会要涨价，大概相当于多退少补，而这两年补得就有点多了，从去年的7，000万直接涨到9，400万，明年更是突破9位数，劳资协议要保证球员得到BRI的49-51%。

　　有了工资帽，球队就知道自己有多少钱可以花了。所以新闻里常常会听到薪金空间这个词。薪金空间这个词很好理解，但究竟哪些合同算进球队薪金空间，哪些又不算呢？这个问题会把最资深的美国NBA从业人员绕晕，每支球队都配备了专门的劳资协议条款专家。休赛期的薪金空间在签约、交易时影响极大。下面要提到的球队薪水不完全等同于球队支付的工资，它会影响到计算工资帽和奢侈税；而薪金空间占用则主要是影响到休赛期操作。它们包括：

　　球员的合同包括奖金，肯定都算。

　　赛季中途加入球队的球员，会计算全年合同。反之，季中转会的球员不会计入前东家的球队薪水。

　　被裁掉球员的保障部分。球队也可以延长支付剩余合同金额，按每年的实际支付金额计入球队薪水。如果该球员被其他职业球队接手（也可以是NBA以外的球队），NBA可以在计算球队薪水时打个折扣，比如某个球员年薪500万，被裁后跟其它球队签了100万合同，那么NBA计算该队的球队薪水时会扣掉新合同（100万）减去底薪的一半。

　　支付给退役球员的薪水。NBA基本是不约束球员退役的，但如果没有取得球队的许可，球员必须向联盟申请，并自动放弃薪水，一年内不得回到NBA。杰森-威廉姆斯在2008年和快船签约，但一个月后宣布退役，然后申请被拒被禁赛一年，直到2009年才和魔术签约。其它的退役情况——除了伤病特例——支付给退役球员的每一分钱都会算入球队薪水。但申请伤病特例退役的球员之后如果复出（任何赛季）并打了25场比赛，NBA就要反攻倒算，以前扣掉的球队薪水统统要在奢侈税上补回来。2008-09赛季的达柳斯-戴维斯就气得开拓者骂娘，老版的CBA条款里，只要打10场，还算季前赛，现在必须是25场不包含季前赛的比赛。

　　尚未签约、生效的口头协议和报价合同。比如其它球队给受限球员的报价合同，虽然签字了，但有一个等待母队匹配的期限，这期间也会占用薪金空间，影响休赛期的签约。还有一些自由球员达成了口头协议，但需要等待联盟审批，这期间也占用薪金空间。

　　自由球员上赛季的薪水。如果母队没有宣布放弃该球员的伯德权、早伯德权等签约特例，那该球员的上赛季的薪水会按照100%以上的比例计入薪金空间。这是为了防止球队作弊，比如勇士先签凯文-杜兰特，再来续约哈里森-巴恩斯、费斯图斯-埃泽利等人。而放弃己队球员的签约优先权，想要再签回来必须和其它球队一样，平等使用薪金空间签约。己队自由球员占用的薪金空间非常大，新秀合同最后一年是前一年的250%，非新秀球员的鸟权自由球员占用薪金空间是前一年的150%（不超过顶薪），早鸟权和非鸟权是130%和120%。当然，球员签约后，就按实际合同计算或计入其它球队。

　　这种自由球员占用薪金空间情况只是为堵住签约漏洞临时存在的，一旦球员签约就会消失。计算工资帽、奢侈税只会按实际发生合同计算。

　　首轮新秀。这些球员从选中后就会算进薪金空间。但如果新秀与非NBA球队签约则取消，直到该球员合同结束，再重新占用薪金空间。比如勇士在首轮选中的达米安-琼斯还没签约就会占97.6万薪金空间。

　　未满员处罚。如果一支球队在休赛期计算薪金空间时少于12人（包括未放弃的自由球员、新秀、给其他球员的报价合同），那么就会给该队增加底薪占用名额，这也是临时的。

　　中产、双年、伤病、交易特例都会占用球队薪金空间。特例是让球员超过工资帽进行操作的一种手段，它们会自动算进球队薪金空间。一支球队薪金在工资帽以下，并不意味着有薪金空间签约球员，因为算上各种特例可能就超过了工资帽。这个时候球队可以宣布放弃特例，释放薪金空间直接签人。这同样是为了防止球队先签自由人填满工资帽空间，再使用各种特例。

　　但是NBA实行的软工资帽，有了它还是不耽误各队剁手。于是就出现了奢侈税。每年冰封期后NBA都会公布工资帽线和奢侈税线。

　　以前的奢侈税都是按照超一罚一的方式进行，从2013-14赛季开始，奢侈税处罚特别凶。超500万以下是1.5倍处罚，500-1，000万部分是1.75倍，1，000-1，500万部分是2.5倍，1，500-2，000万部分是3.25倍，2，000万以上部分是3.75倍，以后每增加500万那部分，处罚增加0.5倍。

　　更恐怖的是重复征税，从2015-16赛季开始，过去4年有3次超出奢侈税线的球队，将重复征税。在原来的罚款基础上，每超出1块钱，多交1块的奢侈税。算上2015-16赛季，过去4年，篮网全部超了奢侈税线，尼克斯有3次。前两年篮网已经交了1.1亿罚款，今年还得交，好在超出不多。另外快船也很危险，算上今年也是连续3次交罚款。尼克斯虽然今年不用交，但此前连续3年充值，明年也很麻烦。

　　另外NBA对于超出奢侈税线400万的土豪球队也做了硬工资帽限制。比如不能使用双年特例。中产特例缩水：签约球员合同不能超过3年，起薪更低。不能先签后换得到球员（除非交易后能把球队薪金降在硬工资帽以下）。不受阿里纳斯条款保护（具体我们之后解释）。